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Te contamos todos los secretos sobre la oposición a Correos

Edad
Si quieres presentarte a las oposiciones de Correos deberás cumplir con la edad legal de contratación prevista para cada puesto de trabajo. Por norma general, 18 años, y no superar la edad de jubilación.

Titulación
Deberás tener o estar en condiciones de obtener el título de Enseñanza Secundaria Obligatoria, Graduado Escolar o una titulación oficial que la sustituya, o conocimiento, experiencia y aptitudes, adquiridos en el desempeño de su profesión, equivalentes a esta titulación.

Requisitos laborales para las oposiciones de Correos
– Necesitas cumplir con los requisitos contractuales conforme a la legislación vigente en materia de permisos de trabajo o cualquier otra que la sustituya.
– No podrás mantener en el momento de opositar una relación laboral fija en ninguno de los puestos de Correos.
– No podrás optar a la plaza si has sido separado del servicio o despedido disciplinariamente por hechos sucedidos en el ámbito de las sociedades del Grupo Correos.
– Si has tenido un contrato de trabajo extinguido con Correos por la no superación del período de prueba en el desempeño del puesto solicitado en el proceso, tampoco puedes presentarte a estas oposiciones.
– Tampoco puedes haber tenido evaluaciones negativas por el desempeño del puesto de trabajo en Correos solicitado en el proceso.

Habilitación para ser funcionario
Si quieres ser funcionario no podrás padecer enfermedades o limitaciones físicas o psíquicas para el normal desempeño de las tareas y funciones del puesto según el criterio de los servicios médicos de Correos.
Además, deberás cumplir con los requisitos establecidos legal y convencionalmente para los puestos de trabajo ofertados en la convocatoria.
En caso de estar inhabilitado para el desempeño de funciones públicas por una sentencia firme, no podrás presentarte a la convocatoria de Correos.

Primera fase del examen de Correos
En la primera fase del proceso de selección en las oposiciones de Correos tendrás que resolver un cuestionario tipo test sobre materias relacionadas tanto con el temario como con habilidades psicotécnicas. Esta prueba tiene carácter eliminatorio, pero ten en cuenta que los errores no restan.

Segunda fase del examen
La segunda fase de las pruebas de selección para ocupar una plaza como funcionario de Correos se centra en la valoración de tus méritos en función a las bases publicadas por Correos.

Entre ellos podemos destacar experiencia previa trabajando en Correos, haberse presentado a convocatorias anteriores, contar con una titulación académica superior a la solicitada para el puesto e incluso haber realizado cursos impartidos por Correos.

En diciembre de 2021 Correos, a través de su página oficial, hizo pública la convocatoria para la asignación de 5.377 nuevos puestos de trabajo como personal laboral fijo. En la OEP de Mayo de 2022, Correos amplió la oferta a 7.757 plazas.

El temario de Correos consta de un total de 12 temas que tienes que conocer perfectamente para superar la prueba de acceso. Estos son:

Tema 1. Productos y servicios postales (ordinarios y registrados).
Tema 2. Valores añadidos y servicios adicionales.
Tema 3. Paquetería y e-Commerce. Soluciones digitales. Diversificación. Correos Market.
Tema 4. Oficinas de Correos: Productos y servicios. Envío de dinero.
Tema 5. Procesos de admisión. Información Aduanera.
Tema 6. Procesos de tratamiento y transporte.
Tema 7. Procesos de entrega.
Tema 8. Herramientas corporativas (IRIS, SGIE, PDAs y otras). Aplicaciones móviles (APP’s).
Tema 9. Correos: marco legal, organización y estrategia. Organismos Reguladores.
Tema 10. El cliente: atención y calidad. Protocolos de venta y atención al cliente.
Tema 11. Igualdad y violencia de género. Seguridad de la información. Protección de Datos (RGPD). Prevención de blanqueo de capitales. Compromiso ético y transparencia. RSC y Sostenibilidad.
Tema 12. Conocimientos de digitalización. Negocios digitales. Navegación e identidad digital.

Reparto y clasificación
Tus labores serán clasificar, distribuir y entregar los productos postales, telegráficos, parapostales y sus avisos sustitutivos, recibir y liquidar los productos, y, en oficinas y enlaces rurales, también te encargarás de la admisión de los productos. Todo utilizando y conservando los medios técnicos y materiales necesarios.
Además, llevarás a cabo la recepción, pago, cobro y liquidación de los productos en la oficina, operaciones de carga y descarga, recogida y entregar documentos internos y correspondencia y tratamiento de productos postales y telegráficos.

Atención al cliente
Serás la persona encargada de transmitir los servicios telegráficos y de telecomunicación, entregar al destinatario los productos y servicios recibidos en la red de oficinas, admitir y tramitar las quejas y reclamaciones de los clientes.

Administración
Otro de los puestos a los que podrás acceder a través de las oposiciones de Correos es el de administrativo de la entidad. Entre las funciones que deberás realizar destacan la gestión de procesos administrativos, atención telefónica, resolver quejas y reclamaciones, etc.

Los sueldos en Correos son una de las partes más positivas del trabajo. Aquí tienes una orientación de lo que podrías cobrar.

Los componentes del sueldo de Correos

El salario medio de un trabajador de Correos (Grupo profesional IV) se encuentra entre los 1.200 y los 1.300 euros. Recibirás un total de 14 pagas y, en este cómputo no se tienen en cuenta las horas extra, que irían aparte.

Además, si consigues tu plaza en las oposiciones de Correos podrás beneficiarte de los siguientes componentes.

Trienios
Tu sueldo en Correos irá subiendo unos 18 € mensuales cada tres años, lo que quiere decir que si llevas 18 años de servicio cobrarás sobre 108 € más al mes que cuando empezaste.

Horas extra
Como trabajador de Correos, percibirás un aumento puntual en tu salario si realizas horas extras. Estas tendrán un valor todavía más elevado si se realizan en sábados, festivos o en horario nocturno.

Uso de vehículo propio
Si necesitas usar un vehículo para el desarrollo de tus funciones también implica una retribución adicional por kilómetro recorrido en función del medio de transporte utilizado para el reparto (coche, moto, ciclomotor o bicicleta).

Circunstancias personales
El hecho de estar casado o tener hijos es un factor que influye en las retenciones de IRPF y, por lo tanto, en el sueldo neto.

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